Az „Egy OK.-kal több SzolnOK.! – Közösségi tervezés alapú kulturális és közösségi célú helyi fejlesztések Szolnokon” című projekt részeként tartottak konferenciát csütörtökön, melynek célja Szolnok Kulturális Koncepciója aktuális tervezési szakaszának bemutatása volt.
A szervező CLLDSzolnOK Helyi Akciócsoport a város önkormányzatával együttműködve a rendezvényen lehetőséget biztosított a helyi szereplők számára, hogy véleményükkel, javaslataikkal hozzájáruljanak a város kulturális és ezzel együtt közösségi fejlődéséhez.
Kertészné Bokor Zsuzsanna, a Szolnoki Városfejlesztő Nonprofit Zrt., szakmai vezetője a szolnoki CLLD tapasztalatok ismertette, majd „Kultúra, közösség, településfejlesztés - A kulturális stratégia szerepe a város jövőjének formálásában” címmel Beke Márton, a Közös Pontok Közösség- és Településfejlesztő Műhely ügyvezetője tartott előadást
Szolnoki kulturális pillanatkép volt a címe Tapasztó Ildikó, az SZMJV Oktatási, Kulturális és Sport Osztálya vezetője előadásának, melyben elhangzott, hogy a város közművelődési célú eseményeinek száma 2018-ban meghaladta az ötezret, a résztvevők száma pedig a 717 ezret.
A kulturális koncepció közösségi tervezésnek folyamatáról a HROD Közösségi Gazdaság- és Társadalomfejlesztési Központ vezető szakértője, Dóri Éva és Ditzendy Károly Arisztid igazgató szólt, majd műhelymunka következett három szekcióban: 1. Szereplők és szerepek a város kulturális életében 2. A kulturális koncepció, a stratégiai tervezés fő témái, területei 3. Szolnok kulturális életének fontos kérdései, kihívásai.
Egy építőipari szolgáltatónak vagy beszállítónak ma már nem feltétlenül elég azt megmutatnia, mit tud szállítani, milyen határidővel és mennyiért. Egyre fontosabb az is, mit tud elmondani – és igazolni – saját működéséről. Így válik jobban értelmezhetővé a környezeti, társadalmi és vállalat irányítási pillér. A fogalom kilépett a nagyvállalati jelentések világából és kezd megjelenni az ellátási lánc mindennapjaiban is. A változást már a gépbérleti piac szereplői is érzékelik.